Points de repère
Introduction
au module sur les métiers et les carrières |
L'ingénieur
diplômé en particulier, la plupart des diplômés
en sciences appliquées en général, ont eu au cours
des ces dernières décennies un sort professionnel enviable,
en trouvant en règle générale du travail sans grandes
difficultés
et en bénéficiant de rémunérations et de considération
au dessus de la moyenne. La force du phénomène Internet, qui
a ouvert sur les années 1999-2002 des perspectives encore plus
brillantes aux cadres jeunes ou confirmés prêts à tenter
l'aventure, a créé une euphorie passagère qui a
rendu difficile l'analyse sereine de la réalité de
l'emploi et de l'insertion. La situation apparaît aujourd'hui (2006)
doublement incertaine: sur le court terme d'abord, en fonction d'un marché de
l'emploi, qui n'a pas retrouvé les sommets, à plus long terme
ensuite du fait des incertitudes sur le positionnement industriel de l'Europe
face aux pays émergents de l'ASie ( Chine, Japon) .
On
notera, ce qui n'est pas totalement anodin, que seule la moitié des
personnes exerçant
le métier
d'ingénieur
au sens de l'INSEE (catégorie CSP 38 des ingénieurs
et cadres techniques) ont
un diplôme
d'enseignement supérieur
de niveau bac+3 au moins (enquête emplois INSEE 2003) ,
les ingénieurs diplômés ne représentant
qu'un peu plus de la moitié de cet ensemble . Il faut naturellement
considérer ces statistiques avec précaution: elles confirment
néanmoins la disjonction assez sensible entre les ingénieurs
par fonction et les ingénieurs par formation. |
Le
métier de l'ingénieur
Il
faut tenter de saisir la réalité de ce métier, même
si celui-ci prend les formes les plus diverses.
Les
réalités de l'insertion (études variées)
Les
perspectives de carrière
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Travailler
à l'étranger
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Les
entreprises
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Quelques
outils
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Les
visions prospectives |
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Les
nouveaux métiers
Quelle place faut-il donner au concept de nouveaux métiers. Faut-il s'y
référer pour mieux entrer sur le marché du travail où s'agit-il
plutôt d'un phénomène de surface? |
L'évolution
des emplois sur longue période (1982-2003)
Chaque année l'INSEE réalise une enquête sur l'emploi, qui
trace avec des approximations obligées un tableau continu de la situation
de l'emploi. Nous proposons ici une courbe d'analyse de l'évolution globale
des emplois sur longue période (17 ans) |
Les évolutions à moyen terme: résultats d'une série d'entretiens conduits
en 2000 |
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revu le: 02/2006